Modelo de Governança

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Nosso modelo de governança corporativa valoriza o compromisso com a ética nos processos de tomada de decisão. Todas as práticas se baseiam em documentos de referência, como o Código de Conduta Ética e o Estatuto Social, sempre seguindo as diretrizes da responsabilidade empresarial, prestação de contas, transparência, equidade e decisões colegiadas orientadas para o consenso entre as partes envolvidas, sempre com visão de longo prazo.

Nossa estrutura de governança é composta pela Assembleia Geral de Acionistas, responsável por eleger os membros do Conselho de Administração e do Conselho Fiscal. O Conselho de Administração é composto por 5 membros titulares, sendo 1 independente, com mandato de 2 anos, e é assessorado por 2 Comitês: Comitê de Auditoria e Comitê de Gestão de Pessoas e Sustentabilidade. O Conselho Fiscal é composto por 3 membros titulares e igual número de suplentes, com mandato anual.

Dentre suas atribuições, o Conselho de Administração é responsável por eleger a Diretoria Executiva, composta por 3 Diretores Estatutários e 3 Diretores Não-Estatutários.

Para pautar nossos negócios e princípios de atuação, adotamos um Código de Conduta Ética, cuja revisão foi aprovada pelo Conselho de Administração em 31/07/2014.Também possuímos uma área de Auditoria Interna, responsável por cumprir um cronograma anual de monitoramento.

Nossas Políticas são ferramentas para nortear e formalizar normas e processos, com base nas melhores práticas de Governança Corporativa, e estão disponíveis em nosso website para consulta.

Temos uma área de Relações com Investidores, responsável pela interação com acionistas, investidores, analistas, reguladores, e demais entes do Mercado de Capitais.

Divulgamos nossos resultados financeiros em padrão IFRS (International Finance Reporting Standard) desde 2010, e realizamos teleconferências trimestrais em Português e Inglês com o mercado de capitais sobre a divulgação de resultados e demais assuntos de interesse.